JICCC（企業内コーチコミュニティ）FORUM 2014 のご案内
JICCCは、企業・組織内でのコーチングの活用事例、またそこから見える企業・組織内で活動するコーチ達の限りない可能性を共有する場として、毎年、企業内コーチフォーラムを開催しています。
今年のテーマは
『企業内コーチの役割 〜
一人ひとりが輝くヒント 〜』
現在、様々な職場でコーチング研修が実施され、コーチが育成されていますが、そもそも働く人がコーチングを学ぶ意義って何でしょうか？
・コミュニケーションが成り立つためには、その前提として人と人との相互の信頼関係、組織内の良好な関係性が必要であること
・良好な関係性を構築するためには、働く一人ひとりがそれぞれにストーリー、想い、固定観念を持った生身の人間である事に気付くこと
私どもは、コーチングを学ぶ意義とはこの事を理解する事であると考えています。この認識のもと、メンバー一人ひとりが各現場でリーダーとして様々な実践を重ねてきました。
本イベントでは企業・組織内で活動するコーチ及びビジネスをフィールドとするプロコーチの日々の実践の中からトピックを提供しながら、参加者とともに風通しの良い組織をつくり、一人ひとりの働く人が輝くヒントを共に考えたいと思っています。
プログラムはテーマごとに少人数での分科会形式でのワークショップになりますので、講師と参加者、参加者同士の距離も非常に近いものとなります。日頃の問題意識や疑問に思っている事、是非お気軽にご質問ください。
それでは皆様のご参加をお待ちしております。
【開催内容】
○日 時：2014年11月28日（金）13：00～17：00（12：30受付開始）
○会 場：国立オリンピック記念青少年総合センター
※アクセスは最下部【会場案内】をご確認ください。
○定員：160名（定員になり次第締め切ります）
○企画・運営：NPO法人 企業内コーチコミュニティ(JICCC)
○フォーラム内容
13:00 開始～オープニング～（受付開始12:30）
13:20 第１部（90分）
〜 休憩 〜
15:00 第２部（90分）
16:40 クロージング
17:00 閉会
プログラムは「コーチングマインドを身につける」「スキルを学び、体験する」「マネジメントに活かす」の３本柱の２部構成で実施します。また、常設ブースといたしまして、実際にコーチングを受けられる「コーチングの館」、キャリアコンサルティングの資格を持ったJICCCメンバーが学生の就活相談等に乗る「学生相談ブース」も準備しています。
【第１部】
＜コーチングマインドを身につける＞
感性を磨き、メンタルマネジメントに活かす
− 親子・職場関係を良くする『ぬいぐるみコーチング』−
［担当ファシリテーター］
清水 穰（米国NLP認定協会認定トレーナーアソシエイト）
＜スキルを学び、体験する＞
企業内コーチとして活躍するためのコーチングスキル
［担当ファシリテーター］
JICCC会員企業内コーチが担当します。
（2014年度JICCC企業内コーチ勉強会主宰）
＜マネジメントに活かす＞
チームビルディング
［担当ファシリテーター］
藤田 潮（（一財）生涯学習開発財団マスターコーチ）
鈴木カツヒロ（航空産業マネージャー、CTPクラスコーチ）
【第２部】
＜コーチングマインドを身につける＞
すべてのはじまりは『セルフイメージ』
［担当ファシリテーター］
JICCC会員企業内コーチが担当します。
（流通業勤務。現職でパーソナルデザインに従事）
＜スキルを学び、体験する＞
組織を生き物として見て、生まれてくる声に耳を傾ける
（システムコーチング®を体験しよう）
［担当ファシリテーター］
佐藤扶由夫（CRRジャパン）
＜マネジメントに活かす＞
話す、聴く、伝える力
− コミュニケーションの心と技を学ぶ −
［担当ファシリテーター］
上西正之（事業企画マネージャー）
上西（大坪）英理子（エグゼクティブ & ビジネスコーチ）
【常設ブース（１部、２部共通）】
コーチングの館（コーチング体験）、学生相談ブース
コーチング及びキャリアカウンセリングの資格を保持したコーチが
皆様の相談をお伺いします。
【参加費】
一 般：3,000円（当日申込は4,000円）
学 生：1,500円（当日申込は2,000円）
【会場案内】
国立オリンピック記念青少年総合センター
所在地： 東京都渋谷区代々木神園町３番１号
電 話： 03-3469-2525
交 通： 小田急線「参宮橋」駅下車徒歩７分
東京メトロ千代田線代々木公園駅下車
（代々木公園方面４番出口）徒歩約10分